На Нововятском лыжном комбинате прошла пресс-конференция, посвященная открытию на предприятии консультационного центра занятости, — сообщает газета «Бизнес Новости» в Кирове. Необходимость в последнем возникла в связи с массовыми сокращениями, которые грядут на НЛК в 2014 году. После Нового года свои рабочие места потеряют 322 человека. По уверениям представителя комбината Евгения Наймушина, это «последние сокращения в таких больших объемах»:
— Сегодня настало время набраться мужества и признаться себе в том, что есть ряд нерентабельных производств, не остановив которые, мы потеряем комбинат. Речь идет о производстве лыж и паркета. До последнего мы пытались его сохранить или выйти на нулевую рентабельность. Но негативную роль сыграла конъюнктура рынка.
В дальнейшем предприятие планирует сделать ставку на производство OSB-плит:
— В долгосрочной перспективе (5-6 лет) это позволит нам создать от 200 до 250 рабочих мест.
Вместе с тем Наймушин отметил, что «руководство НЛК прекрасно понимает социальную значимость производства»:
-Именно поэтому мы и открываем этот консультационный центр. Я думаю, что совместно с центром занятости мы сможем максимально эффективно разрешить сложившуюся ситуацию.
Его поддержал и начальник областной службы занятости населения Кировской области Петр Петраков. По его словам, правительство области с первых минут держит эту ситуацию под контролем:
— Мы, конечно, понимаем, что людям, проработавшим на предприятии долгое время, будет психологически сложно себя переломить и устроиться на новую работу. Но нужно жить дальше. Именно для этого мы и создаем этот центр: здесь можно получить все необходимые консультации, — сказал он.
Также Петраков отметил, что все уволенные работники НЛК смогут трудоустроиться, если изъявят на то желание:
— Из бюджета области выделены средства на оказание помощи таким людям, — сказал он.
С другой стороны, представитель профсоюза Нововятского лыжного комбината Елена Плехова заметила, что «увольнения проходят без нарушения трудового законодательства»
— Работодателю важно, чтобы люди нашли работу, — добавила она.
Добавим, что сокращение на комбинате пройдет в два этапа: с 1 февраля и с 17 февраля.
Автор: «С другой стороны, представитель профсоюза Нововятского лыжного комбината Елена Плехова заметила, что «увольнения проходят без нарушения трудового законодательства»».
Ну и профсоюзы у нас, они- то как раз и должны защищать рабочих и выступать против сокращения рабочих. А тут- никаких нарушений нет. Горе прямо одно с этими продажными чиновниками.
Почему Солодовникова не пригласили, объяснил бы людям зачем в принципе арестовывали руководство предприятия и чего добились.
Не забывайте на консультациях добавлять — Консультацией СЫТ не будешь.
Стою на асфальте я,
В лыжи обутый.
Получка.
Интересная статья. Но в статье совершенно умолчали о роли акционеров и главного акционера: Ларицкого. Не учтена форма собственности предприятия. Не учтена роль «эффективных менеджеров». Не учтено, что Сысолятин не был владельцем предприятия и на предприятии было 9 директоров и бухгалтерия-назначение виноватого проведено волевым усилием, а не по результатам следствия. Не учтено, что уголовное дело было возбуждено с неразумным шумом и помпой, что ударило по престижу предприятия, посеяло в головах заказчиков сомнения в в надежности и живучести предприятия и были потеряны заказы.